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O que o Seu Signo do Sol Diz Sobre Seu Estilo de Liderança

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AÇÕES

de Acordo com a astrologia, o signo do Sol determina a essência da sua personalidade. A posição do Sol em seu mapa natal revelará como você aborda a liderança e a autoridade. O sol ousado também é o governante planetário de leão orgulhoso e teatral, o signo de coragem e caráter impulsionado pela liderança. Mas não importa em que signo astrológico você nasceu, você tem um dom único que pode ser cultivado em uma liderança poderosa.

a energia Solar irradia para fora: pense em raios de sol inundando o céu diurno. Qual é a luz especial que você brilha no mundo? Qual é o seu destino ou propósito—e que marca você pode deixar para trás?O sol também governa nosso orgulho, e uma vez que o ego cai sob seu domínio, quando desequilibrado, esses feixes podem produzir arrogância, arrogância ou uma máscara de falsa confiança. É uma linha tênue entre assumir o controle e ser tirânico. O sol, afinal, é o centro do nosso sistema solar. (Quer saber mais sobre o seu signo solar e os outros planetas em seu mapa natal? Faça um gráfico gratuito aqui.)

compreender o seu signo solar é a chave para navegar na sua auto-expressão como líder. Embora você não possa alterar o sinal em que nasceu, você pode ajustar os mostradores para ajudar a fortalecer os traços positivos. Cada signo solar tem aspectos desafiadores: eles podem ser transformados em pontos fortes, ganhando consciência deles—não tentando fazê-los desaparecer. Está tudo na maneira como você o usa.

então, que tipo de líder você é? Continue lendo para descobrir o que seu signo solar diz sobre seu estilo de liderança.

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Áries

Presentes de liderança:
pioneiros e criadores de tendências, Áries nunca tem medo de ser “primeiro” ou arriscar sua reputação como porta-voz de idéias de ponta. Sua pura energia física e excitação é contagiosa. Como líderes, Áries é carismático e ótimo em inspirar pessoas, fazendo com que todos #acordem e se sintam animados para agir. Eles podem ser excelentes delegadores, construindo um exército de constituintes capazes que se torna uma força a ser reconhecida.

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desafios de liderança:
a estrela Solo Aries pode esquecer de compartilhar os holofotes. Alguns até serão creditados pelas contribuições e ideias de outras pessoas, esquecendo que são os mensageiros e não os criadores. O ego deste signo pode ser sua queda. Áries pode realmente não “fazer” o trabalho, evitando o acompanhamento das partes do trabalho que eles não gostam. Eles precisarão de uma equipe de backup sólida (paginando os signos de terra?) para garantir que grandes ideias sejam levadas da conversa para a ação.

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TAURUS

Presentes de liderança:
como líderes, as pessoas de Touro são ótimas em simplificar e priorizar o que realmente importa. Eles fazem o trabalho e se apressam quando necessário. Um touro nunca tem medo de ser o “policial mau” que assume uma posição e responsabiliza as pessoas. Eles podem ser gerentes habilidosos, capazes de dividir grandes tarefas em etapas e emitir instruções claras. Sua resistência ajuda a ver uma missão até a conclusão.

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desafios de liderança:
“consistência tola é o hobgoblin de mentes pequenas”, escreveu Ralph Waldo Emerson. Em uma posição de liderança, a resistência de Touro à mudança pode impedir o progresso e transformar uma missão outrora inspiradora em uma moagem entorpecente. Ou, eles podem se tornar assustadoramente dogmáticos (Adolf Hitler e Saddam Hussein nasceram sob este signo). Taurus amantes do título podem ficar muito presos em hierarquias e formalidades. Eles podem ser excessivamente orgulhosos e falar-se demais. Mesmo que tenham merecido os elogios, pode parecer pomposo e auto-engrandecedor. Olá, desliga! Eles precisam de pessoas compassivas (sinais de água, é você!) em sua tripulação para lembrá-los quando eles se tornaram excessivamente duros.

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GEMINI

Presentes de liderança:
carismático e espirituoso, Gemini sempre pode fazer as pessoas rirem—ou pelo menos, zumbindo. Eles são ótimos locutores e pensadores rápidos; sempre com os melhores e mais recentes gadgets ou tendências. Eles podem encontrar qualquer coisa em uma pesquisa no Google e trazer ideias criativas para a mesa. Gêmeos são mestres de remix que podem habilmente extrair de uma surpreendente mistura de fontes que normalmente não andam juntas, fazendo uma fusão incrível.

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desafios de liderança:
todos eles são falados, sem ação? Como líderes, Gêmeos às vezes pode falar de ambos os lados de suas bocas, esquecendo o que eles disseram, socializando e se distraindo do trabalho em questão. Gêmeos pode espalhar a palavra tão rápido que pode rapidamente se tornar fofoca no local de trabalho, ou eles podem esquecer de verificar fatos antes, digamos, postar um Tweet incendiário ou espalhar “notícias falsas.”Eles devem se cercar de pessoas humildes e aterradas (podemos obter um sinal fixo aqui?) que mantêm seus temperamentos arejados sob controle.

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câncer

Presentes de liderança:
o câncer é cuidar e nutrir, e eles gostam de fazer tudo “estilo familiar.”Como líderes, os cânceres criam um ambiente que parece muito pessoal. Eles saberão os nomes de seus animais de estimação, pais e filhos. Um presente maravilhosamente embrulhado e um cartão manuscrito aparecerão em sua mesa a cada feriado. O câncer cria ambientes para pessoas que querem ficar por um longo tempo—uma “concha” que protege suas pessoas de confiança. Ferozmente protetora, eles vão fazer a batalha com qualquer um que ameaça as pessoas que mais se preocupam.

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desafios de liderança:
é ótimo se sentir seguro e protegido, mas como líderes, o câncer pode exagerar com a rotina “la familia”. Este sinal exigirá lealdade dos funcionários ou amizade com seus colegas de trabalho, esperando o mesmo nível de intimidade dos colegas que qualquer outra pessoa. Bata bater em que o caranguejo shell: já ouviu falar de limites saudáveis para a vida profissional? O câncer cauteloso pode ter medo de mudanças e se preocupar excessivamente em adotar uma abordagem segura. Eles podem ser fechados e difíceis de saber até que grandes testes de fidelidade sejam aprovados. Olá, exaustivo!

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LEO

Presentes de liderança:
Yas qween! Como líderes, Leo é amoroso e centrado no coração, popular e afável. Eles têm grandes ideias e a coragem de realmente executá-las. Leos são bons em delegar e gerenciar, mas como sinais fixos trabalhadores, eles também vão colocar no tempo. Este sinal comemorativo adora transformar tudo em uma festa e nunca perde a chance de sediar uma gala ou reunião glamourosa, especialmente se for por uma boa causa.

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desafios de liderança:
Proud Leo pode ser um pouco suscetível a ser apreciado. Eles vão transformar cantar seus próprios louvores em uma ópera de cinco estrofes e emitir um comunicado de imprensa para suas vitórias antes que a missão seja concluída. Eles adoram ter seus egos acariciados e podem dominar os holofotes—o que, reconhecidamente, os adora. Isso pode torná-los surdos em cenários de equipe e excessivamente focados em suas próprias agendas, em vez de realizar uma causa comum.

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VIRGO

Presentes de liderança:
como um olheiro, seu signo organizado está sempre preparado. Mas, além de ganhar emblemas de mérito, virginianos podem ser os conselheiros do acampamento do zodíaco. Prancheta na mão, você prospera no planejamento e execução de uma agenda. Você é analítico e estratégico, um comunicador afiado. Os virginianos úteis estão no seu melhor quando estão a serviço e defendem uma causa. Suas fortes habilidades de escrita, fala e jornalística podem ajudá-los a transmitir uma mensagem poderosa.

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desafios de liderança:
esqueça de derramar o chá-este sinal causticamente crítico pode servir haterade pelo galão. Quando ameaçados, os virginianos podem ser paternalistas e críticos, tornando qualquer pessoa do seu lado ruim na vida de um inferno vivo. O perfeccionismo pode impedir que este sinal inteligente tenha uma ótima ideia do chão (paginação de sinais de fogo para ajudá-los a entrar em ação!).

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LIBRA

Presentes de liderança:
como o signo do zodíaco de harmonia interpessoal, Libras joga bem com os outros. Sua capacidade de delegar, colaborar e fazer parceria faz de você um membro indispensável da equipe. O senso inato de Justiça do seu signo pode torná-lo um líder justo e diplomático.

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desafios de liderança:
Libras arejadas podem se espalhar, atoladas em hierarquias sociais ou consumidas com pessoas impressionadoras. Enquanto você quer que tudo seja kumbaya, você pode se esforçar muito para ser apreciado. Seu signo sensível pode levar as coisas para o lado pessoal, perdendo de vista sua missão e evitando conflitos em vez de abordá-la de frente.

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Escorpião

Presentes de liderança:
como sinal de poder e controle, a vida é o seu tabuleiro de xadrez e você pretende levar a rainha. Os escorpianos são famosos por movimentos estratégicos e alianças experientes. Você cultiva um ar de mistério e magnetismo, que atrai pessoas bem conectadas e oportunidades exclusivas. Se você usar isso para sempre, poderá aumentar o financiamento e a conscientização generalizada para uma causa importante. As pessoas têm um pouco de medo de você, mas, novamente, se você exercer isso conscientemente, elas também lhe darão lealdade e respeito.

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desafios de liderança:
questões de confiança muito? Os escorpianos podem ser suspeitos e insulares, mantendo um círculo interno apertado ou escondendo planos por trás de um véu de sigilo. Sua falta de transparência pode ser desconcertante, em alguns casos, eles parecem estar acumulando todos os bens para si ou estabelecendo uma hierarquia que cultiva um clima de medo. Procure mais intimidade e menos intimidação. Mantenha um sinal de fogo quente ou dois ao redor para ajudar a criar uma atmosfera mais amigável.

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Sagitário

Presentes de liderança:
grandes ideias para venda! Os sagitarianos visionários são os correntistas do zodíaco, sempre planejando e sonhando com um plano superdimensionado. Como superconectores do mundo, eles se especializam em reunir pessoas em culturas, países, barreiras linguísticas e outras chamadas diferenças. Com seu humor on-the-money, eles vão manter suas tribos rindo. Eles podem ser divertidos de trabalhar e ter toneladas de energia, o que inspira os outros a ir grande, também.

desafios de liderança:
muito de uma coisa boa é apenas … exaustivo. E Sagitário exagerado está sempre fazendo muito ao mesmo tempo. Este sinal pode ficar sobrecarregado, esquecendo-se de delegar e manter um milhão de ferros no fogo. (Podemos obter um sinal de terra organizado aqui?) O lado sombrio de Sagitário pode ser uma mentalidade opinativa ou fanática (Ann Coulter e Steve Bannon são membros deste signo) e uma tendência a pintar o mundo em traços amplos e impetuosos. Mesmo com os pés firmemente na boca, eles continuam falando, ofendendo e alienando todos em seu caminho.

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Capricórnio

Presentes de liderança:
uma ética de trabalho incomparável, ambição incansável e persistência que nunca desiste? Essa é a liderança de Capricórnio no seu melhor. Governado por Saturno, o planeta da estrutura e resistência, este sinal pagará dívidas e colocará o tempo. Capricornianos sabem como jogar o jogo e podem facilmente subir para papéis proeminentes. Ao operar no seu melhor, eles têm altos padrões e integridade, e responsabilizarão os outros por suas promessas. Os capricornianos podem “mudar o sistema de dentro”, usando seu poder para influenciar os principais tomadores de decisão.

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desafios de liderança:
Hardscrabble capricornianos podem virar—se para o conservador e dogmático, e eles podem não ter compaixão-para si e para os outros. Em sua busca por um objetivo, eles podem ultrapassar as “pessoas pequenas” e adotar uma abordagem brusca e profissional. Com suas naturezas respeitadoras das regras, eles podem seguir a letra da lei e não o espírito dela. Capricórnio é o signo da hierarquia e do patriarcado, e eles podem ser cegamente leais às instituições da velha guarda que precisam evoluir.

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AQUARIUS

Presentes de liderança:
políticos amigáveis, populares e naturais, os aquarianos estão reunindo as pessoas. Eles podem ser naturalmente agradáveis e acolhedores para pessoas de todas as esferas da vida—Oprah Winfrey sendo um exemplo famoso deste signo. Nenhuma história está lá fora demais para o portador da água humanitária, que tem um ponto fraco para o azarão. Com sua mentalidade de futuro e inclinações progressistas, os aquarianos não têm medo de expressar uma ideia radical ou defender uma causa subterrânea. Com seu toque mágico, ele pode se espalhar para a consciência dominante e status digno de hashtag (aquário também governa a tecnologia) rapidamente.Desafios de liderança: aquário também é o sinal de desapego (Ayn Rand, fundador do objetivismo, nasceu sob este signo) e eles podem ser excessivamente racionais e frios em sua abordagem. Como o governante de grupos e equipes, eles podem virar as pessoas-agradando o mais rápido que podem se lançar como os rebeldes estranhos, mas adoráveis. Como aquário é co-governado por Urano iconoclasta e Saturno conservador, eles podem se tornar surpreendentemente conformistas e corporativos quando se juntam a um grupo, colocando partido antes do país (Paul Ryan é um exemplo Aquariano disso) ou defendendo as instituições da velha guarda.

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peixes

Presentes de liderança:
no seu melhor, peixes são verdadeiros empatas e curandeiros que têm compaixão por dias. São almas velhas que podem formar laços profundos com seu povo, especialmente ao lutar contra o poder ou defender uma causa de caridade. Anti-hierarquia, peixes democráticos são hipersensíveis em incluir pessoas, especialmente aquelas que normalmente são deixadas de fora. Eles podem estar profundamente sintonizados emocionalmente com o sofrimento, o que lhes dá a capacidade de serem líderes humanos e benevolentes. Encantador e sedutor, este sinal é ótimo para atrair pessoas poderosas para ajudar a realizar sua visão.

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desafios de liderança:
peixe frio? Tubarões? Piranha viciosa? Nem todos os peixes são peixes gentis nadando harmoniosamente em uma escola sincronizada. Alguns podem ser predadores que podem farejar a fraqueza e atacá-la. Outros são líderes evitativos que ficam muito presos em histórias de soluços ou interpretando a vítima. Eles ficam desamparados quando é hora de se inclinar. Tentar agradar muitas pessoas ou interpretar os “caras durões” raramente funciona para elas (peixes Mitch McConnell e Reince Preibus são exemplos recentes de peixes que fracassaram ao se alinharem com uma agenda que prejudicaria em vez de Ajuda). Como sinal de carma, peixes no comando precisa seguir o mesmo juramento que os médicos: “primeiro, não faça mal.”

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